Lowongan Kerja di PT Kawasan Industri Terpadu Batang: Bergabunglah dengan Perusahaan Berkembang Pesat di Jawa Tengah
PT Kawasan Industri Terpadu Batang adalah perusahaan dengan pertumbuhan cepat yang mengelola salah satu kawasan industri strategis nasional di Kabupaten Batang, Jawa Tengah. Kami membuka kesempatan bagi talenta muda berbakat, kreatif, dan energik untuk bergabung bersama kami. Saat ini, kami sedang membuka lowongan kerja dengan status PKWT untuk berbagai posisi menarik. Simak detail dan persyaratan lengkapnya berikut ini:
1. Kepala Departemen IT dan Smart Green
Tanggung Jawab Utama:
- Memimpin, membimbing, dan mengelola tim IT, termasuk system administrator, network engineer, dan staf support.
- Melakukan evaluasi kinerja secara rutin, menetapkan target, serta memberikan umpan balik untuk pengembangan profesional tim.
- Mengawasi desain, implementasi, dan pemeliharaan infrastruktur TI perusahaan seperti jaringan, server, penyimpanan data, dan perangkat keras.
- Menjamin keamanan, keandalan, dan skalabilitas sistem TI sesuai standar industri dan praktik terbaik.
- Mengevaluasi teknologi terbaru dan tren industri untuk merekomendasikan peningkatan teknologi yang mendukung visi perusahaan, termasuk inisiatif hijau dan keberlanjutan.
- Mengikuti perkembangan tren industri, teknologi, dan praktik terbaik dalam digitalisasi dan industri hijau untuk inovasi dan peningkatan berkelanjutan.
Kualifikasi:
- Gelar Sarjana di bidang IT, Teknik Komputer, Teknik Elektro, atau jurusan terkait.
- IPK minimal 3.00 dari skala 4.00.
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang pemrograman (multi bahasa), basis data, SDLC, arsitektur TI, dan manajemen proyek.
- Usia maksimal 40 tahun.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat, komunikasi yang baik, serta mampu bekerja sama dalam tim.
- Pemahaman mendalam tentang sistem TI saat ini dan tren teknologi terbaru.
2. Kepala Departemen Keuangan dan Audit
Tanggung Jawab Utama:
- Melaksanakan audit internal dan pengendalian keuangan.
- Memberikan dukungan dan jaminan terhadap proses operasional perusahaan.
Kualifikasi:
- Gelar Sarjana di bidang Akuntansi atau Ekonomi.
- IPK minimal 3.00 dari skala 4.00.
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang audit internal, dengan pengalaman di Kantor Akuntan Publik (KAP) menjadi nilai tambah.
- Usia maksimal 40 tahun.
- Memiliki sertifikasi PIA, QIA, atau CA.
- Kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
- Kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin akan menjadi nilai tambah.
3. Business Portfolio & Product Innovation Officer
Kualifikasi:
- Gelar Sarjana Manajemen Bisnis, Investasi, Keuangan Perusahaan, atau Ekonomi dengan IPK minimal 3.00 dari skala 4.00.
- Pengalaman minimal 1 tahun, terbuka untuk fresh graduate.
- Usia maksimal 35 tahun.
- Kemampuan bahasa Inggris aktif dan pasif.
- Kemampuan analisis bisnis dan indikator kelayakan usaha.
- Menguasai framework analisis seperti BCG Matrix dan Business Model Canvas.
- Kemampuan berpikir analitis dan problem solving.
- Mampu bekerja dalam tim, proyek, dan tenggat waktu ketat.
- Memiliki nilai-nilai AKHLAK yang baik.
4. Enterprise Risk Management & Sustainability Officer
Kualifikasi:
- Gelar Sarjana dari semua jurusan, minimal IPK 3.00 dari skala 4.00.
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang Manajemen Risiko, penyusunan SOP, dan pengelolaan risiko di industri keuangan/perbankan.
- Usia maksimal 35 tahun.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis.
- Mampu bekerja dalam tim dan memenuhi tenggat waktu.
- Menguasai Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel).
- Nilai-nilai AKHLAK yang baik.
5. Compliance, Custody, Policy & Procedure Officer
Kualifikasi:
- Gelar Sarjana dari semua jurusan, diutamakan Hukum dan Manajemen.
- IPK minimal 3.00 dari skala 4.00.
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang compliance, penyusunan prosedur, dan tata kelola perusahaan.
- Usia maksimal 35 tahun.
- Kemampuan komunikasi dan analitis yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan memenuhi deadline.
- Menguasai Microsoft Office.
- Memiliki nilai-nilai AKHLAK yang baik.
6. Site Operation & Compliance Officer
Kualifikasi:
- Gelar Sarjana dari jurusan Planologi, Manajemen, Lingkungan, Arsitektur, atau Sipil.
- IPK minimal 3.00 dari skala 4.00.
- Pengalaman minimal 1 tahun di kawasan industri.
- Usia maksimal 35 tahun.
- Kemampuan komunikasi yang baik dengan berbagai stakeholder.
- Inisiatif kerja tinggi dan pengetahuan luas tentang aturan pemerintah.
- Nilai-nilai AKHLAK yang baik.
Informasi Lowongan Lainnya:
Untuk mengetahui posisi lainnya, silakan kunjungi link berikut: [T.ME/DISNAKERJA](https://t.me/DISNAKERJA) atau akses melalui aplikasi Disnakerja untuk kemudahan pencarian pekerjaan.
Jika Anda memenuhi kualifikasi dan tertarik bergabung dengan perusahaan yang sedang berkembang pesat ini, segera kirimkan lamaran Anda sesuai posisi yang diminati. Kami tunggu kehadiran talenta terbaik untuk bersama-sama membangun masa depan industri hijau dan berkelanjutan di Indonesia.
Apakah Anda membutuhkan bantuan lain?
